Entreprendre n’est pas un chemin facile mais le faire sur une île ajoute un défi supplémentaire dans le développement et le maintien d’une activité pérenne. Si le recrutement, le logement, voire la logistique restent des contraintes communes à tous les entrepreneurs, la pression s’exerce plus fortement sur les insulaires. Pas de quoi décourager certains irréductibles, qui, séduits par la qualité de vie et la solidarité qui s'y déploient, ont décidé d’installer leur business et leur projet de vie au milieu de l'océan. Rencontres.
Vendée
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À Nantes, à l’occasion de la Journée internationale des femmes, l’Association des Femmes Experts-Comptables organisait une table ronde sur “les stratégies gagnantes du féminin au service de la performance entrepreneuriale” au Campus by CA. Quatre femmes de réseaux, engagées, qui ont osé dans leur parcours professionnel, ont échangé autour des atouts et des limites du féminin dans le monde du travail et entrepreneurial d’aujourd’hui.
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En Vendée, le 8 mars dernier, la Journée internationale des droits des femmes a été l'occasion de mettre à l'honneur une quinzaine de dirigeantes évoluant dans des secteurs d’activités dits “masculins” (industrie, bâtiment, ostréiculture….)
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« Plus diplômées et plus jeunes, les femmes peinent à prendre leur place dans l’entrepreneuriat. » Tel est le constat d’une récente étude de l’Insee Pays de la Loire dévoilée le 7 mars dernier, à la veille de la Journée internationale des droits des femmes. Malgré le dynamisme de l’entrepreneuriat dans la région, la part des femmes dans la création d’entreprises ne progresse pas depuis 2010. Plus expérimentées et plus nombreuses à avoir suivi des études supérieures avant de démarrer leur projet, elles continuent de se tourner vers des spécialisations genrées.
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Spécialisée dans le négoce de quincaillerie, menuiserie intérieure et extérieure, Bailly-Quaireau est une entreprise familiale centenaire basée à Mâché, en Vendée. Avec 100 000 références au catalogue et 5 000 clients à satisfaire, Franck Quaireau, son président, a fait de la logistique la colonne vertébrale du développement de sa PME. Dans un secteur ultra-concurrentiel, préparer et livrer ses commandes en moins de 24 heures, dans toute la France, est un facteur clé de pérennité.
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Pays de la Loire, Bretagne et Normandie lancent une initiative commune : le Bassin hydrogène grand Ouest. Sa mise sur pied doit permettre à la filière hydrogène de ces territoires de changer d’échelle.
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Le secteur de l’artisanat se mobilise pour favoriser la transmission d’entreprise. Une convention de partenariat allant dans ce sens vient d’être signée entre la CMA, Chambre de métiers et de l’artisanat des Pays de la Loire, et l’Unama, organisation professionnelle des métiers de l’ameublement.
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Depuis 2016, le vendéen Ocode développe une solution de marquage des objets basée sur la technologie de la blockchain afin de protéger leurs propriétaires contre la perte, le vol et les abus de confiance. Référencée par GS1 France, spécialiste de l’identification en France et à l’international, la start-up fait désormais partie des partenaires technologiques capables de mettre en œuvre le passeport numérique (DPP ou Digital product passport) afin de répondre aux nouveaux enjeux réglementaires des marques.
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À la tête de la section vendéenne de la Fédération française du bâtiment (600 entreprises adhérentes, 10 000 salariés) depuis décembre dernier, Pascal Rousselot fait part de ses inquiétudes, en particulier pour le marché de la construction. Selon lui, il est nécessaire de définir un cap pour assurer l'avenir du secteur.
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Le P'tit Geste est une marque de l’entreprise yonnaise Ekovrak, spécialisée dans la vente de produits d’entretien en vrac dans les grandes surfaces depuis bientôt quatre ans. Il y a trois mois, la start-up s’est diversifiée avec une offre de produits d’hygiène zéro déchet innovante. Baptisée Le P'tit Geste, la marque propose une gamme naturelle de shampooings, gels douche, savons mains et déodorants en poudre, à recomposer soi-même. Vendue en ligne, la marque souhaite à terme développer un réseau de distributeurs diversifiés.
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Le groupe Sodebo (2 800 collaborateurs - 575 M€ de CA en 2023) prévoit d’ouvrir cette année cinq lignes de production supplémentaires et notamment une pour la fabrication de ses fourchettes comestibles et répondre à la demande des sandwiches. Ce qui va s’accompagner de recrutements.
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