Maxime Dupont, 35 ans, chef de chantier chez des grands constructeurs n’était plus en adéquation avec leur façon de construire ni en termes de valeurs humaines ni en termes de solutions constructives. « J’avais envie de transmettre mon savoir-faire et de construire propre », indique ce professionnel du bâtiment. Il a donc choisi d’intégrer en 2019 le groupe d’insertion vendéen Soltiss (250 salariés) pour développer en son sein une formation dédiée aux métiers du bâtiment pour un public en insertion. L’idée de créer une entreprise du bâtiment apprenante a fait son chemin, dans un contexte de tension sur les métiers du bâtiment. En 2021, 10 000 postes étaient à pourvoir dans le secteur en Pays de La Loire selon la Capeb. C’est dans ce contexte qu’est née Neoptera constructions en novembre 2021.
Matériaux biosourcés et formation terrain
La 1…
