FACE : un club d’entreprises engagées contre l’exclusion

Rassemblant plus de 200 entreprises partageant la même volonté d’agir contre l’exclusion, le club FACE Loire-Atlantique n’a pas baissé le pied durant la crise sanitaire. Son nouveau président, Gilles Simoncini, détaille son plan d’action pour la période qui s’ouvre.

Gilles Simoncini (à droite) succède à Franck Lavogez à la tête du Club d’entreprises FACE Loire-Atlantique © I. J.

En passant le relais de la présidence de la Fondation agir contre l’exclusion (FACE) Loire-Atlantique à Gilles Simoncini, directeur régional de GRDF, Franck Lavogez a souligné qu’« en 2020, malgré le contexte inédit, l’association a maintenu le cap et que tous les projets programmés ont été réalisés ». L’association, implantée à Nantes depuis 2006 et à Saint Nazaire depuis 2010, s’est fixée pour mission depuis sa création d’agir contre toutes les formes d’exclusion, de discrimination et de pauvreté, en mobilisant les entreprises. En 2020, 272 se sont ainsi impliquées, menant au moins une action de réinsertion, impliquant 465 salariés bénévoles pour 3 354 heures, accompagnant 265 chercheurs d’emplois et 1 000 élèves dans leur orientation.

Relance et confiance

Parmi les projets du nouveau président depuis début juin, celui de voir FACE Loire-Atlantique se développer sur d’autres secteurs géographiques « pour ne pas être seulement sur Nantes et Saint-Nazaire ». « Nous voulons aussi sortir de la problématique de crise, en axant sur deux mots : d’une part la relance, car nous en avons besoin pour redonner de l’espoir à tous, pour nos entreprises et nos membres, et d’autre part, la confiance », explique Gilles Simoncini.

Depuis quinze ans, ce réseau d’entreprises est reconnu comme un lien d’intermédiation entre les institutions politiques et sociales et le monde de l’entreprise en Loire Atlantique.

Le projet 2021 de FACE Loire-Atlantique est d’augmenter de 40% le nombre de bénéficiaires des actions menées par le club, de développer le nombre d’entreprises adhérentes et de les accompagner, tant dans leur engagement RSE que dans leur politique d’inclusion, d’organiser des rencontres thématiques entre les entreprises et les bénévoles. Le but est de focaliser les actions de mise à l’emploi sur les publics en situation fragile. En 2020, FACE Loire-Atlantique a dispensé plus de 3 300 heures de bénévolat.

FACE Loire-Atlantique contribue par ailleurs au programme gouvernemental « 1jeune 1solution » via le dispositif #Osons l’apprentissage et l’alternance, et propose un accompagnement spécifique pour des chercheurs d’emploi de moins de six mois avec « Rebond pour un futur ».

Renseignements : Faceatlantique.fr