Dans les Pays de la Loire comme ailleurs, le vieillissement de la population et la transformation des besoins sociaux redessinent le marché du travail. Dans la région, près de 40 000 postes sont ainsi à pourvoir d’ici quatre ans au sein de la filière du soin et de l’accompagnement.
À l’échelle nationale, près de 500 000 recrutements sont attendus, signe d’une montée en charge continue des besoins. Progression des pathologies chroniques, dépendance accrue… Autant de facteurs qui alimentent une demande durable et difficilement compress…
