C’est un casse-tête récurrent pour de nombreux employeurs : comment loger un salarié recruté hors du territoire ? Dans l’hôtellerie-restauration, l’industrie, l’agroalimentaire ou encore la santé, cette question conditionne désormais la capacité même à embaucher. « Près d’un recrutement sur cinq échoue faute de logement disponible à proximité du poste », rappelle Lise Pichon, cofondatrice de Sublo, citant une enquête de la CPME.
C’est pour lever ce frein que la jeune pousse nantaise a lancé un outil numérique permettant aux entreprises de réserver, financer et mettre à dispos…
